Quelle: Eurostat, Luxembourg
| Beschreibung | Link | ||
|---|---|---|---|
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Europäische Union - 25 Länder (2004-2006) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Europäische Union - 15 Länder (1995-2004) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Belgien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Bulgarien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Tschechien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Dänemark (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Deutschland (bis 1990 früheres Gebiet der BRD) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Estland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Irland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Griechenland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Spanien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Frankreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Italien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Lettland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Litauen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Luxemburg (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Ungarn (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Niederlande (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Österreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Polen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Portugal (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Rumänien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Slowenien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Finnland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Schweden (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Norwegen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Vereinigtes Königreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Europäische Union - 25 Länder (2004-2006) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Europäische Union - 15 Länder (1995-2004) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Belgien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Bulgarien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Tschechien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Dänemark (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Deutschland (bis 1990 früheres Gebiet der BRD) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Estland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Irland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Griechenland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Spanien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Frankreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Italien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Lettland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Litauen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Luxemburg (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Ungarn (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Niederlande (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Österreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Polen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Portugal (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Rumänien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Slowenien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Finnland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Schweden (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Norwegen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / Insgesamt / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Vereinigtes Königreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Europäische Union - 25 Länder (2004-2006) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Europäische Union - 15 Länder (1995-2004) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Belgien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Bulgarien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Tschechien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Dänemark (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Deutschland (bis 1990 früheres Gebiet der BRD) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Estland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Irland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Griechenland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Spanien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Frankreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Italien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Lettland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Litauen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Luxemburg (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Ungarn (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Niederlande (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Polen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Portugal (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Rumänien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Slowenien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Finnland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Schweden (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Norwegen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Gemeinsame Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Angestellten oder ihren Repräsentanten / Vereinigtes Königreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Europäische Union - 25 Länder (2004-2006) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Europäische Union - 15 Länder (1995-2004) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Belgien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Bulgarien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Tschechien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Dänemark (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Deutschland (bis 1990 früheres Gebiet der BRD) (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Estland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Irland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Griechenland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Spanien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Frankreich (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Italien (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Lettland (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Litauen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Luxemburg (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Ungarn (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Niederlande (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Polen (Unit: PC) |
A | ||
|
Prozent / 10 bis 49 Arbeitnehmer / Ohne gemeinsame Vereinbarung über berufliche Weiterbildung / Portugal (Unit: PC) |
A |