Unternehmen, die im Zeitraum 1997-1999 neue Fertigkeiten erwerben oder entwickeln mussten, nach der NACE Rev 1.1 und den wichtigsten Mitteln zum Erwerb oder zur Entwicklung dieser neuen Fertigkeiten (%)

Quelle: Eurostat, Luxembourg

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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Europäische Union - 25 Länder (2004-2006)
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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Bulgarien
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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Tschechien
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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Deutschland (bis 1990 früheres Gebiet der BRD)
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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Estland
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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Irland
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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Griechenland
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Prozent / Lernen durch Erfahrung am Arbeitsplatz / Alle NACE-Wirtschaftszweige abgedeckt nach BWU (Berufliche Weiterbildung in Unternehmen) / Spanien
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